Absurdně řízený dívá se na svět podnikání skeptickým okem a pevně zakořeněným jazykem v tváři.
Technologické společnosti již nejsou další velkou věcí.
Nyní se zaměřují na to, aby byli jedinou velkou věcí.
Což znamená, že potřebují více těl, aby zvýšili svou mohutnost.
jak starý je chelsea kane
Obracejí se tedy na lákavé uchazeče o zaměstnání s mellifluous slovy.
A jaká slova.
Studie provedená uživatelem Textio , společnost, která tvrdí, že „umění psaní je také věda“ - Lordy, doufám, že ne - se zaměřila na slova, která převládala v pracovních inzerátech různých slavných technologických společností.
Hlášeno Daily Mail Studie, která zkoumala 25 000 seznamů pracovních míst za poslední rok, nabídla některé vynikající výsledky.
Například v Google byly první tři fráze v seznamech pracovních míst prvotřídní , dokázat to a řešit .
A tam jste předpokládali, že to bude bezcitný , robotické a vždy správně .
Apple nabídl něco kontrastního.
Jeho top 3 byly pohodlně , zachování kontroly a empatický .
Což se zdá docela kouzelné, vzhledem k tomu, že si společnost pohodlně udržuje kontrolu nad svým ekosystémem, zatímco do něj sype empatii, aby se cítila dobře.
Naproti tomu ve Salesforce byly tři hlavní fráze tvrdě pracovat, tvrdě pracovat , hladový po a budování aliancí .
Díky tomu to zní jako místo, kde lidé málo jedí, mají opilé večírky a celý den hrají politiku.
Počkat, je to pravda?
Zdálo se také, že Amazon odhaluje něco ze své vnitřní duše.
Jsou to tři hlavní fráze ďábelsky , rychlé prostředí a šílený .
Zlí maniaci jedou závratnou rychlostí? To je New York Times jednou navrhl . A někde Donald Trump přemýšlí o okamžitých opatřeních proti těmto šílencům.
Přiznávám, že moje největší smích se však objevil, když jsem četl tři hlavní fráze Facebooku.
Představoval jsem si světová dominace , úplná kontrola a jediné místo, kde se můžete o všem dozvědět vše pěkně vyhraje.
Místo toho byly výsledky Naše rodina , nemilosrdně a vyprávění .
Ano miláčku. Naše rodina šla před pár týdny do Kongresu, aby nemilosrdně vyprávěla nějaké příběhy. Myslím, že jsme se z toho dostali.
Samozřejmě je těžké psát inzeráty.
Společnosti vědí, že se snaží znít zajímavě. Uchazeči vědí, že se tyto společnosti snaží znít zajímavě, ale nabízená práce nemusí být.
Nakonec záleží na setkáních s lidmi.
Pokud vám ale tazatel začne říkat, že vám bude nemilosrdně vyprávět příběh o své rodině, poslouchejte zdvořile.
Pak vstaň a odejdi.
