Lidé s charismatem mají více síly než průměr. Je to proto, že je na nich něco, kvůli čemu je ostatní chtějí následovat. To dává charismatickým lidem obrovské výhody, pokud jde o přední organizace.
Například charismatičtí lidé snáze získávají talentované zaměstnance a získávají si zákazníky a investory. Přesto by rady měly být opatrné, pokud jde o rizika jmenování charismatických lidí do vedoucích pozic - zejména se musí ujistit, že jsou etičtí a mají dostatečnou intelektuální pokoru, aby rozpoznali jejich slabosti.
Navzdory těmto rizikům zní být charismatický jako něco, co by pomohlo vůdcům - včetně zakladatelů společností. Vždy jsem věřil, že jste se buď narodili s charismatem, nebo byste ho nikdy neměli. Nicméně, a New York Times článek změnil názor - pomáhá definovat, co je charisma, proč to funguje a jak se můžete naučit, jak se stát charismatem.
hannah gibson kenny wayne pastýř
Zdá se, že existuje shoda o dvou věcech týkajících se charisma. Zaprvé, charismatičtí lidé skvěle přitahují další lidi a zadruhé, věci, díky nimž je člověk charismatický, je obtížné určit - ačkoli jeden odborník říká, že je to všechno o verbální a neverbální signalizaci, která instinktivně přitahuje ostatní k charismatickému člověku , podle Times.
Charisma nejlépe chápu jako spočívající na třech pilířích. The Times konstatuje, že mezi ně patří:
- Přítomnost znamená soustředit veškerou svou pozornost na osobu, se kterou mluvíte. Úkolem je zlepšit vaši schopnost znovu zaostřit, když vás rozptylují vnější zvuky nebo vnitřní myšlenky.
- Napájení jde o odstranění pocitu, že si nezasloužíte pozici, kterou jste dosáhli, a přesvědčení, že „vaše dovednosti a vášně jsou cenné a zajímavé pro ostatní;“ a
- Teplo znamená signalizovat laskavost a přijetí. Způsob, jak procvičovat teplo, je představit si člověka, u kterého cítíte „velké teplo a náklonnost, a poté se soustředit na to, co vás na vašich společných interakcích nejvíce baví“.
Tady jsou tři způsoby, jak se naučit být charismatický.
1. Naučte se, jak vyprávět příběhy.
Jedna věc, kterou jsem se jako vysokoškolský učitel naučil, je, že zobrazování obrázků složitých konceptů studentům se neregistruje stejně jako vyprávění dobrých příběhů. Proto se snažím své třídy, případy a knihy zasypávat příběhy, které rád vyprávím. Každý semestr opravdu rád vyprávím své oblíbené příběhy nové třídě studentů.
Ukazuje se, že charismatičtí lidé dokážou dobře vyprávět příběhy. Ale co dělá dobrého vypravěče? Podle Times vynikají skvělí vypravěči parafrázováním akce a používání''gesta obličeje, energická řeč těla a hlasové skloňování, které vytvářejí klíčové body. “ Navíc vyprávějí příběhy s morálním přesvědčením, odrážejí, jak se skupina cítí, a kladou otázky, aby zaujali posluchače.
2. Udělejte ostatním pocit, že jsou nejdůležitějšími lidmi v místnosti.
Charismatičtí lidé mají velkou přítomnost. Blokují rozptýlení a dávají lidem pocit, „jako by se čas zastavil a na nich záleželo jen na nich. Dělají lidem lepší pocit ze sebe, což je vede k návratu k budoucím interakcím, “uvádí Times.
Bill Clinton je v tom skvělý. Vím z vlastní zkušenosti - před 16 lety jsem byl v publiku v hotelu v Hongkongu, kde přednesl prezentaci asi 1700 lidem. Stále si pamatuji jeho téma - jak může ekonomická integrace mezi zeměmi udělat svět bezpečnějším.
Ještě důležitější bylo, že jsem měl pocit, jako by se Clintonová naladila na mé myšlenky a myšlenky všech ostatních členů publika. Byl to silný pocit, který vyzařoval z toho, co se mi zdálo, z jeho úplné koncentrace na publikum a zprávy, kterou předával.
3. Procvičujte a zdokonalujte obě dovednosti.
Jsem v podstatě plachý, introvertní člověk, který tráví značné množství času snahou udržet místnosti 40 nebo více lidí v záběru po dobu 90 nebo více minut najednou. Když jsem začal učit, myslel jsem si, že mi bude trvat 10 let, než se v tom zlepším.
Souhlasím tedy s tím, že cvičení vám pomůže vyšplhat se na „strom dovedností charisma“. The Times navrhuje, abyste začali doma tím, že se aktivně účastníte konverzací, než abyste si osedlali pochybnosti o sobě. Poté přijměte sociální pozvání, připojte se k místní veřejně mluvící skupině Toastmasters a neustále hledejte „způsoby, jak předvést své silné stránky a zároveň zvýšit své slabosti“.
Udělejte tyto tři věci brzy a budete na cestě stát se efektivnějším vůdcem.
